中智新聞

中央企業“慶百年、愛企業、獻良策、做貢獻”優秀征文揭曉

中智集團作品上榜

  為隆重慶祝建黨百年,國資委黨委統戰部于2021年3月印發《關于在中央企業廣泛開展“慶百年、愛企業、獻良策、做貢獻”主題活動的通知》。經過層層嚴格評選,中智上海公司日企俱樂部智櫻會負責人馮串紅撰寫的《用日語講好中國故事》一文上榜,被收錄進本次優秀征文匯編中。

  

  本次主題征文活動,旨在鼓勵中央企業統一戰線成員結合親身經歷與所見所聞,講述自己在中國共產黨的領導下投身企業改革發展和科技創新中的有益探索、深度思考、深刻故事。優秀作品緊扣活動主題,突出統戰特色,寫出真情實感,集中展示了中央企業統一戰線助力企業改革發展的奮斗故事和精神風貌。

  用日語講好中國故事

  今年迎來了中國共產黨成立一百周年,回顧百年黨的輝煌歷程,黨的對外工作是波瀾壯闊奮斗史中的重要部分。1978年改革開放推動中國進入翻天覆地新時代,特別是黨的十八大以來,中國國際地位和影響力提升到前所未有的高度,日益走近世界舞臺中央。在黨的培養下成長起來的我,深感自己是最幸運的一代,我見證和投身了黨的改革開放全過程,親身體驗到中國走出去引進來的艱辛和喜悅。在改革開放歷程中,無論身處異國他鄉還是在國內,愛國報國信念鞭策我努力用日語把中國故事講到極致,把新常態下疫情下的中國故事講正確,努力在中智搭建日企服務平臺,讓日企了解國企、信賴國企,真正發揮央企在改革開放中的頂梁柱作用。

  80年代出國留學正式開放后,身在上海從小愛挑戰的我,成為上萬名出國留學生中的一員。1990年4月14日我剛大學畢業,很幸運獲得日本留學簽證,在父母的支持下,買了上海飛往東京的單程機票,憧憬著未來,開啟了留日之路,這一去就是22年……

  在聽不到中國話的日本東京(當時東京的中國人很少,所在的班級只有我一個中國人),在一個物價比國內高出100倍的地方,在有地鐵有高速公路有超市到處是咖啡館的東京,在洗發至少需要用洗發、護發、精華素的東京(當時我在上海這些幾乎都沒體驗過),我內心沖擊很大,相隔2千公里飛行3小時的距離,生活水平上的差距還真的不小。物質上的沖擊我藏在心里, 我代表中國人,面對沒見到過沒使用過的,在日本老師同學朋友面前我表現得非常淡定,從那時開始“我是中國人”的意識就非常強,內心也隨之強大了。我要盡快深入日本社會,將看過用過的體驗帶回中國,相信中國一定會很快趕上并超越,中日使者的使命感由此誕生。當時由于信息不發達,日本人很少有渠道了解中國,所以和日本人在一起的時候他們經常問我很多關于中國的事和人,中國家庭、中國教育、中國物價、中國歷史和中國時事等等,我的一詞一句變得尤為重要,我下定決心要努力學好日語,把祖國最美好的形象告訴給身邊的日本人。畢業后留在東京加入日企工作,當時整個公司也只有我一個中國人,在國際貿易部工作的我,就成了中日業務拓展的橋梁,從越南、韓國、泰國還是從中國訂貨,取決于我的中日溝通力,我必須用日語把中國制造說清楚,我當時日夜自學專業,用自己的能力增加中日業務量,用自己的溝通力和愛國心將中國制造在日本呈現。東京飛上海飛北京,東京飛沈陽過道去丹東,東京飛大連……雖然很多次出差都回不了上海的家,但炙熱的中國心讓我只要飛中國都特別激動。頻繁的國際出差、參加國際展會等,中國護照飛第三國都需要簽證,公司同事包括身邊的日本朋友們都好奇我為啥不加入日本國籍,他們會說出很多加入日本籍的好處,國際會議不用簽證更是便捷工作的理由,我很堅定地說:我永遠是中國人。我內心深處感受到這也是日本朋友們更尊重我信任我的重要原因吧。

  回國能用日語直接為祖國服務是我在日本20多年里的夢想。2012年決定回國后,抓住職業生涯的尾巴,在中國找到自己能發揮光和熱的崗位,最大限度地報效祖國報效黨。很幸運我加入了中智公司,中智公司是央企,是與改革開放并進的直接服務外企的央企,1987年當外企在上海設立代表處時,中智就開啟了為外企提供人才派遣服務的職責。剛剛加入中智,第一場公司年會讓我熱血沸騰,開場時全體起立高唱國歌,那一刻,我第一次深深感受到在中國共產黨的領導下,自己作為海歸的歸屬感;那一刻,我知道中智是我回國后職業生涯的歸屬,我二十多年的夢想在中智一定能實現;從那一刻起,我懷著滿腔熱情進入了拓展服務日企的新天地。

  從中智故事到中智服務到中智展望,從人事代理到咨詢調研到關愛通,我努力使自己快速理解每一個板塊的業務,并迅速用日語說好中智故事,同時給公司官網負責同事不斷提供日語翻譯版本。在熟悉公司業務的同時,我深深感悟到中智和日企的合作空間非常大,感悟到自己有很多事可以做。我不斷向領導向公司提案,在他們的全力支持下,2015年組建團隊(團隊有外籍員工,83%有留日和在日本工作的經歷者)搭建平臺注冊商標,從無到有,創建了日企外包客戶的會員平臺,注冊了智櫻會商標,原創并持續策劃實施日企經營者訪談,6年來對18個行業78家世界500強日企總裁們進行了經營與人才的深度訪談,在多個媒體包括央媒上發布。搭建了央企領導直接與外企最前線高層對話的平臺,成功組織策劃了數十起外企進中智活動,組織策劃的一系列活動得到各級領導支持與參與的同時,也得到了日本總領館、商工俱樂部、日中經濟協會、日本貿易促進會等日本各大政經團體的冠名支持和宣傳,原創并成功注冊發布了中日雙語的日企人之歌——《同一片天空下》,得到中日企業家和員工們的高度評價和廣泛點播。成功引進日本知名管理層項目課長塾,牽手日本最權威的日經新聞社旗下的日經BP連續3年舉辦7期高管塾課長塾和各項日本項目,用內容將中智央企形象帶出中國。連續7年主導研發原創主講《真的中日商務異文化系列講座》,共吸引了400多名日企總裁們走進中智課堂,分享中智獨家見解。成功舉辦5場人力資本論壇日企專場,組織50多名日籍高管登臺演講和2000多名日企管理者聆聽。疫情下接受上海電視臺中日新視界專欄的專訪,用日語向日本、向在中國的日企人就疫情下中國動態和企業雇傭課題發表中智見解,樹立了央企的專業形象。

  自從搭建會員平臺,為外包客戶提供具有市場競爭意義的增值服務以來,公司的日企客戶越來越穩定,拉近了日企與中智的距離,客戶對國企對央企的認可度和依賴度明顯上升。2020年的新冠疫情暴發后,從最初延長休假的第一封中日雙語咨詢發布開始,直到2021年5月上海“14+7”新規定發布和解析,每次中國疫情新規定,我們都第一時間用日語傳遞政府政策,讓日企人零時差地感受到中國的抗疫速度和力度以及對外企的關愛。在中智的關懷下,在上海的日籍企業高管最快時間接種到中國疫苗,104位世界知名日企高管們在感謝信中表揚的是中智服務!中智的央企責任和擔當!

  加入中智這些年,我實現了把在日本20年學到的、積累到的經驗迅速回報祖國的心愿;服務祖國這些年,我完成了整個職業生涯80%的目標。所有這一切,離不開中智黨委和中智領導的支持,離不開讓統戰人士大展身手的好政策。每當會員們聚在中智共同探討新問題期待中智見解的時候,每當客戶的日方高層飛來中智期待中智方案的時候都會由衷贊嘆智領中國名副其實,這讓我們深感自豪!

  用日語講好中國故事,用日式服務方式傳遞中智資源,讓日企信賴中智,信賴央企,是我的使命。我愛祖國,我愛中國共產黨!在建黨百年之際,我用日語向日本會員們介紹上海石庫門、介紹武漢都府堤、介紹延安楊家嶺......在下一個黨的百年歷程中,我將繼續緊跟黨的步伐,進一步履行好統戰使命,繼續提升央企在日企發展中的頂梁柱作用!不忘初心,在全面建設社會主義現代化國家新征程中繼續用日語說好中國故事!
(中智集團黨群工作部報道)

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